Klient: Nepřihlášen registrace nového zákazníka
Vzdělávací středisko DIKÉ
Na základě potřeb svých zákazníků plánujeme, organizujeme, koordinujeme a realizujeme otevřené i uzavřené interaktivní kurzy projektového řízení, řízení výroby
a logistiky, kvality ISO, BOZP, interkulturního managementu, celní problematiky i japonských metod štíhlé výroby včetně pomoci s implementací.
Využíváme nejmodernějších trendů aktivizace mentálních procesů paměti a učení pod cíleným vlivem světla a aromaterapie. Zapamatujete si více.
Poskytujeme veškeré zázemí, občerstvení, obědy i individuální Medical Wellness Program.
Stěžejním projektem vzdělávání zůstává původní projekt
Z krize k prosperitě změnou firemního myšlení, reagující na situaci, jíž mnoho firem vnímá a řeší jako krizi a dostává se tak do energoinformačních pastí. Dokud budeme myslet KRIZE a bojovat proti KRIZI, bude přítomná. Bude se materializovat.
Z krize k prosperitě změnou firemního myšlení, reagující na situaci, jíž mnoho firem vnímá a řeší jako krizi a dostává se tak do energoinformačních pastí. Dokud budeme myslet KRIZE a bojovat proti KRIZI, bude přítomná. Bude se materializovat.
Uchopení a porozumění neviditelnému světu materializace informačních polí otevírá neskutečný potenciál využívání nových zdrojů i nových trhů. Projekt mimo jiné souvisí s transformací celého přístupu k lidským zdrojům, od uživatelů rukou ke spolutvůrcům firemní identity i firemní reality.
V tuto chvíli je dotovatelný několika způsoby v rámci projektů Vzdělávejte se, Školení je šance i benefitních programů podporovaných státem. Vychází ze stejných filosofických kořenů jako Toyota Way se svými legendárními technikami Kaizen, TPM, SMED, 5S, Poka – Yoke, Jidoka, vizualizace. Vysvětluje mj., proč má Toyota sedmkrát vyšší zisk z každého vyrobeného vozu než automobilky evropské nebo americké. Rozdíl není v technologii výrobní, ale v technologii vedení lidských zdrojů. V technologii materializace informačních polí lidmi tvořených.
V ceně kurzu občerstvení do 400,- Kč/os (coffeebreak + oběd) a 100 minutový balíček absolutního soukromí v Medical Wellness Studiu v hodnotě 500,- Kč s možností výběru do 30 dnů.
Projekt KRUPKA
Semináře
Informační společnost
Z krize k prosperitě změnou firemního myšlení - iniciační workshop
počet volných míst: 4
Informační společnost
Totálně produktivní management TPM
počet volných míst: 1
Kvalita
EMS - ISO 14001:2004 základní školení systému environmentálního managementu
počet volných míst: 3
ESFCR - projekty Adaptabilita, Vzdělávejte se, Školení je šance
Projekt ÚP Kolín Rehabilitace a revitalizace padesátníků
počet volných míst: 1
Spokojenost našich zákazníků vychází ze:
- serióznosti vzájemného partnerského vztahu
- vzájemné důvěry a otevřené komunikace
- perfektního plánování na straně naší i vaší
- schopnosti předvídat a reagovat na vaše konkrétní současné i budoucí potřeby
kvalitních lektorů a informací včetně jejich kvalitního zpracování - interaktivního vedení seminářů s počtem účastníků max. 10 osob
- unikátního prostředí ALPHA Sense®, které posiluje výkonnost mentálních procesů včetně paměti a učení
- 100% využití času – zajišťujeme občerstvení i oběd
- napojení na Medical Wellness Studio
Hlavní cíle pro rok 2010
- unikátním know-how projektu Informační firma obnovovat, rozvíjet a naplňovat cíle prosperity našich obchodních partnerů
- vzdělávat management firem v moderních environmentálních a informačních technologiích řízení a provázení lidských zdrojů
- koordinovat a realizovat plány vzdělávání našich partnerů ve společném integrovaném, všestranně efektivním a kvalitně organizovaném rámci SYNERGIE
- vlastním příkladem přispívat ke kultivování obchodních a osobních vztahů
- uvolňovat tvůrčí potenciál zaměstnanců a tím přispívat nikoli k adaptování se na trh, ale ke schopnosti trh vytvářet
- ve spolupráci se státní administrativou rozšiřovat množství práceschopného a práceochotného obyvatelstva prostřednictvím inovativních a především efektivních nástrojů aktivní politiky zaměstnanosti
Nevybral/a jste si z nabídky školení? Dejte nám o tom vědět. Školení připravíme.
Abychom Vás mohli VČAS A OPERATIVNÉ SEZNAMOVAT s poptávkami jiných partnerů, k nimž je možné SE PŘIPOJIT, MUSÍME O VÁS VĚDĚT.ZAREGISTRUJTE SE JAKO PARTNER
Novinky ve zkratce
Vzdělávejte se - zkušenosti z realizace vzdělávacích projektů
První vlna projektu "Vzdělávejte se" byla z vůle firem zaměřena na rozvoj hardskills a počítačové gramotnosti. A tak se svařovalo, brousilo, učili jsme se Word, Excel. První vlna skončila a mnoho firem zjistilo, že školením svařování žádná krize neodezněla. Zaměstnanci posílili svou adaptabilitu a použitelnost pro další firmy. Ty je nechtějí. Zůstal strach, zůstala sklíčenost, napětí spíše vzrůstalo. Stejně jako svou budoucnost mnoho firem proplýtvalo a proplýtvává i nástroje, jak budoucnost změnit = dotace. Na jejich získání často stačí jen špatný management, a tedy kritický stav věci. Skoro by se chtělo věřit tomu, že čím horší management, tím větší dotace, protože tím větší nesnáze. Ale zároveň tím horší řešení zaměřené nikoli do příčin, ale do následků. Mnoho firem se uchýlilo ke hledání řešení v softskills technikách. A protože se jedná o utrácení "z cizího", nevadí, když to nic nepřinese. Druhá vlna se už místy odvíjela jinak. Jak?Osobní osobnostní rozvoj
Poodkryli jsme pro Vás nové metody přechodu na vyšší úroveň vytváření ekonomické reality. Pro efektivní byznys a dosažení prosperity jsme propojili hodnoty a nástroje východního a západního světa. KAIZEN - vyhněte se při implementaci zbytečným chybám
Co bychom měli vědět, než se pustíme do implementace Kaizen, 5S, TPM, J-I-T, Poka-Yoke, JIDOKA, SMED? Proč dochází k plýtvání při odstraňování plýtvání?Rehabilitace a revitalizace padesátníků
Projekt REHABILITACE A REVITALIZACE pracovníků nad 50 let věku pokládá zásadní důraz na fyzickou a psychickou rehabilitaci i na rozvoj měkkých a tvrdých kompetencí. Zkušenost a moudrost zbavená zdravotních a jiných nevýhod věku přinese zaměstnavatelům kapitál synergicky doplňující ambice a odvahu mladých.
První vlna projektu "Vzdělávejte se" byla z vůle firem zaměřena na rozvoj hardskills a počítačové gramotnosti. A tak se svařovalo, brousilo, učili jsme se Word, Excel. První vlna skončila a mnoho firem zjistilo, že školením svařování žádná krize neodezněla. Zaměstnanci posílili svou adaptabilitu a použitelnost pro další firmy. Ty je nechtějí. Zůstal strach, zůstala sklíčenost, napětí spíše vzrůstalo. Stejně jako svou budoucnost mnoho firem proplýtvalo a proplýtvává i nástroje, jak budoucnost změnit = dotace. Na jejich získání často stačí jen špatný management, a tedy kritický stav věci. Skoro by se chtělo věřit tomu, že čím horší management, tím větší dotace, protože tím větší nesnáze. Ale zároveň tím horší řešení zaměřené nikoli do příčin, ale do následků. Mnoho firem se uchýlilo ke hledání řešení v softskills technikách. A protože se jedná o utrácení "z cizího", nevadí, když to nic nepřinese. Druhá vlna se už místy odvíjela jinak. Jak?Osobní osobnostní rozvoj
Poodkryli jsme pro Vás nové metody přechodu na vyšší úroveň vytváření ekonomické reality. Pro efektivní byznys a dosažení prosperity jsme propojili hodnoty a nástroje východního a západního světa. KAIZEN - vyhněte se při implementaci zbytečným chybám
Co bychom měli vědět, než se pustíme do implementace Kaizen, 5S, TPM, J-I-T, Poka-Yoke, JIDOKA, SMED? Proč dochází k plýtvání při odstraňování plýtvání?Rehabilitace a revitalizace padesátníků
Projekt REHABILITACE A REVITALIZACE pracovníků nad 50 let věku pokládá zásadní důraz na fyzickou a psychickou rehabilitaci i na rozvoj měkkých a tvrdých kompetencí. Zkušenost a moudrost zbavená zdravotních a jiných nevýhod věku přinese zaměstnavatelům kapitál synergicky doplňující ambice a odvahu mladých.
 Environmentální vzdělávací středisko DIKÉ vychází z autorského projektu Vytváření reality v prostředí informační společnosti zpracovaného pro potřeby zaměstnavatelů s cílem zefektivnění investic vložených do lidských zdrojů. Tento projekt reaguje na současnou situaci a nabízí alternativní podpůrnou cestu ze souvislostí ekonomické recese. ADRESA střediska:Jablonského 634 Kolín 5 www.dike.cz Tel. 321 728 246 roman.basta@dike.cz
Máte zájem stát se stálým partnerem Environmentálního školicího střediska DIKÉ a dostávat E-mailové zprávy o nových akcích?
Pokud jste své heslo zapomněl/a, pošlete nám email a obratem Vám heslo zašleme.
Stačí když vyplníte tento REGISTRAČNÍ FORMULÁŘ     |
